医学院召开全院教职工月度工作会议

为进一步统一思想、凝聚育人合力，夯实师德师风建设根基，明晰学院组织架构，部署新学期教学改革、人才培养与高质量发展重点工作，2026年9月9日，医学院在双创中心第二会议室召开全院教职工月度工作会议。学校副校长毛以成出席会议并讲话，医学院党总支书记、院长唐小丽主持会议，学院全体教职工参加会议。

副校长毛以成对学院工作进行指导部署，并结合学校发展大局对医学院高质量发展提出具体要求。毛以成首先围绕学校教师考核管理办法作出工作部署，要求学院党总支班子结合学院实际深入研究，细化考核评价细则，依托科学规范的考核机制，精准选拔、正向激励优秀教职工，调动全院教师干事创业的积极性、主动性和创造性。其次，毛以成带领全体教职工专题学习《365beat版app关于树立和践行正确政绩观激励教职工担当作为的若干意见》文件，重点解读政绩观负面清单相关约束条款及对应处理办法。他要求全体教职工时刻绷紧纪律规矩之弦，坚守教育初心，立足本职真抓实干、务实笃行。同时，他鼓励全院教师树立“一专多能”的发展理念，主动担当作为，积极承担教学科研、学科建设、学生竞赛指导、行业调研等各项工作任务，持续提升个人综合能力与学院整体办学实力。

针对医学院高质量内涵式发展，毛以成提出系统性工作要求，引导全院教职工深度思考学院发展定位、教师职业定位与人才培养核心目标。他强调，人才培养是学院核心工作，全体教师要重新审视、持续优化完善人才培养方案，精准明确新时代医学生需要掌握的专业知识、岗位技能和综合素养，贴合行业发展需求优化育人体系。

在就业育人与课堂教学改革方面，毛以成对就业提质增效、课堂提质培优提出明确要求。他强调，各专业负责人、各教研室要主动下沉调研，常态化对接用人单位，精准掌握行业岗位需求、职业能力标准以及未来医疗行业发展趋势与工作场景变化。立足岗位需求反向优化教学内容，深耕课堂主阵地，将临床一线鲜活案例、真实诊疗场景融入日常教学，打破理论与实践壁垒。着力培养具备扎实岗位实操技能、严谨医学逻辑思维、贴合行业需求的高素质医学应用型人才，全面提升学生就业竞争力与职业适配度。

会上，全体教职工还学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观学习教育的重要讲话和重要指示精神、《新时代高校教师职业行为十项准则》等师德师风相关文件和《中华人民共和国社会救助法》内容。会议强调，全体教职工要严守师德底线、树立务实担当的工作理念，把立德树人根本任务贯穿教育教学全过程，以过硬作风护航学院育人工作高质量开展。会上还就学院最新人事调整及组织架构情况进行全面介绍，逐一明确学院总支和四个党支部的配置情况，介绍了学院各教研室组成架构、专业负责人配置情况，进一步理顺党建、教学、管理工作体系，明确岗位职责、细化工作分工，为新学期各项工作规范化、高效化推进筑牢组织基础。

下一步，医学院将严格落实学校各项工作部署，严守师德规范、夯实党建根基、优化师资队伍、深化教学改革、精准对接就业市场，持续完善人才培养体系，全力推动学院教育教学、科研创新、学生培养各项工作提质增效，奋力书写医学院高质量发展新篇章。（撰文、供图：王珍珍，审改：唐小丽）